「限界」は「型」だった？横浜市のエグゼクティブコーチ小川理恵さんが解き明かす、コーチングで拓く経営の未来
経営者の皆さん、会社の業績が伸び悩んだり、事業の先行きに漠然とした不安を感じたりすることはありませんか？ もしかしたら、それはあなたが無意識のうちに囚われている「限界」のサインかもしれません。しかし、横浜市に拠点を置きな...
カテゴリー: 全国のプロコーチが贈る英知
経営者の孤独、事業の停滞、どう乗り越える？青森県のプロコーチ西浜弥生さんが語る、自身の可能性を最大限に引き出す『コーチングの本質』
あなたは今、経営者として、自社の未来をどのように描いていますか？日々、意思決定の連続に追われ、孤独を感じる瞬間もあるのではないでしょうか。自身の能力を最大限に発揮し、事業をさらに成長させるために、一体何が必要なのでしょう...
東京都小平市のエグゼクティブコーチ上野孝義さんに聞く、組織の「人の問題」への向き合い方
組織を運営する中で、「人の問題」に直面しない経営者はいないでしょう。人材育成はもちろん重要ですが、それだけでは解決できない根深い課題が山積しているのが現実です。例えば、コミュニケーション不足、ハラスメント、従業員のモチベ...
大阪のエグゼクティブコーチ長島明子さんが提唱、壁を乗り越える経営者に不可欠な「変わる決意」
多くの経営者が直面する事業の壁。それは、市場の変化、競合の台頭、組織内部の課題、あるいは自身のリーダーシップの限界など、多岐にわたります。中小企業庁や商工会議所などが定期的に実施している「中小企業の経営課題に関するアンケ...